平等机会的雇主

罗氏公司是一个机会平等的雇主，严格禁止基于个人的种族、肤色、宗教、性别、性取向、性别身份/表达、国籍/血统、年龄、精神/身体残疾、健康状况、婚姻状况、退伍军人身份或任何其他受法律保护的特征的非法歧视。

如你因残疾而需要住宿，请电邮至US.Accommodation@roche.com。

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薪酬透明度和非歧视条款

承包商不会因为雇员或申请人询问、讨论或披露自己或其他雇员或申请人的薪酬而解雇或以任何其他方式歧视他们。然而,员工获得的薪酬信息其他员工或申请人作为基本工作职能不能披露其他员工的工资或申请人个人不否则获得补偿信息,除非披露(a)在回应一个正式的投诉或费用,(b)促成一个调查、诉讼、听力,或行动,包括雇主进行的调查,或(c)符合承包商提供信息的法律义务。41 CFR 60 - 1.35 (c)